1. <tbody id="5phtu"><div id="5phtu"></div></tbody>
      2. <tbody id="5phtu"><nobr id="5phtu"><address id="5phtu"></address></nobr></tbody>
      3. 金華經濟技術開發區國有企業考核錄用高層次工作人員招聘公告

        日期:2021年9月24日     瀏覽量:7873

              因業務發展和工作需要,金華經濟技術開發區國有企業面向全國公開招聘考核錄用高層次工作人員2名。具體事項公告如下:
              一、招聘條件
            (一)基本條件
              1.具有中華人民共和國國籍,遵規守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業,團結協作,作風嚴謹,有良好的職業素養;
              2.熟悉現代企業經營管理方式,具備履行崗位職責所必需的專業知識,具有較強的組織協調能力、改革創新能力和市場應變能力,業績突出;
              3.具有良好的心理素質、身體健康;
              4.無國家法律法規、黨紀政紀和相關政策規定不能擔任企業負責人職務的情形。
        特別說明:對于行政(事業)身份干部參加應聘并錄用的,其組織人事關系調入所在企業,不再保留其行政級別和原有行政(事業)干部身份。
            (二)崗位條件
              崗位條件具體見附件1;
        經驗、能力特別豐富、優秀者,與崗位契合度高者,可適當放寬條件。
            (三)有下列情況之一者不受理報考
              1.受過刑事處罰的;
              2.處于黨紀、政紀處分期間的;
              3.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;
              4.其他不宜報考的。
              二、招聘程序
            (一)報名
              1.每位應聘人員限報1個職位,應聘人員應根據本人所報考崗位,準確、完整填寫相應的《應聘報名表》(附件2)。
              2.要求提供以下應聘材料:
              ①本人有效身份證件、學歷學位證書、職(執)業資格、專業技術資格證書、個人簡歷以及其他能夠證明本人工作能力、工作業績(成果)材料、榮譽證書等材料掃描件1份;
              ②近期電子版一寸照片1張;
              ③經歷須提供社保材料或相關文件;
              ④須提供教育部學生信息網在線生成的《教育學歷證書電子注冊備案表》原件。
        崗位要求的“工作經驗、工作經歷”以簽訂的勞動合同、社保繳費記錄、工作證明及其他有效證明為準,在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。
              3.報考人員應對提供材料的真實性負責,且查核過程貫穿整個招聘及錄用的全過程,凡弄虛作假者一經查實,即取消考試資格和聘用資格。報名資料我們將代為妥善保管。
              4.報考人員若未按要求完整《應聘報名表》及提供相關證明材料視為無效報名,由此造成的相關后果由報考人員自行承擔。
              5.報名方式
              網絡報名
              報名時間:2021年9月24日00:00~10月7日24:00
              郵箱地址:jhjkrc01@163.com。
              應聘者須將所需材料原件掃描件發送至指定郵箱,并將附件名稱和郵件主題改為:“招聘單位+應聘崗位+姓名”進行報名,例如“智城公司+副總經理+張三”。
              6. 咨詢電話:0579-82668212、82667963、82669186、82667863。
              報考人員應電話核實報名是否成功,時間:2021年10月12日(14:00-17:00)。若因報考人員未電話核實而導致報名不成功的,造成的后果由報考人員承擔。
              7.請保持手機暢通,招錄相關信息我們將通過短信形式及時通知。
            (二)資格初審及繳費
              招聘計劃與資格審核合格人數不足1:2的,取消該職位招聘計劃。
        通過資格審查后,攜帶本人身份證參加考核面試,時間、地點另行通知。
            (三)考試
              考試采用結構化面試的方式。
              面試成績低于70分的不進入體檢、考察環節。
            (四)體檢和考察
              根據考生考核成績從高分到低分按招聘崗位1:1的比例確定體檢、考察對象。
        體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂版)執行,體檢費用由考生承擔。體檢時間、地點另行通知。
            (五)公示
              根據綜合成績和體檢、考察情況,確定擬錄用人員,并進行5個工作日的公示。
            (六)聘用
              公示期滿,對擬聘用人員無異議,或反映有問題但經查實不影響聘用的,按照規定程序辦理聘用手續,簽訂勞動合同。
              三、薪酬及福利待遇
            (一)聘用對象享受國家和地方政府規定的各項社會基本保險和福利(五險一金),享受國有企業薪酬待遇及其他福利。
            (二)本次招聘人員試用期滿正式錄用后,在金華市本級無自有房產,且符合相應條件的可申請開發區人才租賃房(拎包入?。?。
            (三)符合條件的高層次人才,解決子女本地公辦學校的義務教育階段入學問題。
            (四)符合市、區人才政策條件的人員,可享受相關其他人才政策(從高從優不重復)。
            (五)咨詢電話:0579-82668657。
              四、其它事項
            (一)資格審查貫穿招聘工作全過程,無論在哪個環節發現應聘人員與招聘崗位條件不符的,均取消應聘資格。
            (二)本次招聘涉及的年齡、工作經歷等時間統一截止至報名截止日。
            (三)本次招聘公告、成績等招聘信息均在金華經濟技術開發區網址查詢(網址為http://kfq.jinhua.gov.cn/)。
            (四)本次招聘統一接受金華開發區國資系統紀檢監察部門的監督,監督電話:0579-89150101。
            (五)本簡章未盡事宜由金華金開人才開發有限公司負責解釋。
              附件:1.崗位需求表
                      2.應聘報名表


        金華金開人才開發有限公司
                                        2021年9月24日

        [ 打印 | 關閉 ]
        达达兔